Synonyme de réussite, d’emploi, d’épanouissement personnel et professionnel, l’apprentissage est un mode de formation initiale par alternance accessible pour tous les jeunes de 16 à 29 ans. Il conjugue une formation théorique dispensée dans un centre de formation des apprentis (CFA) et une formation pratique effectuée chez un employeur.
La formation en apprentissage permet d’obtenir un diplôme d'État ou un titre à finalité professionnelle inscrit au répertoire national des certifications professionnelles (RNCP).
L’apprentissage s’effectue dans le cadre d’un contrat de travail et sous la supervision d’un maître d’apprentissage en entreprise. Tous les diplômes du CAP au Master peuvent être obtenus via l'apprentissage dans tous les secteurs. L'apprentissage est une manière d'accéder plus vite au marché du travail et d’acquérir une expérience de terrain. Sept mois après leur formation, trois apprentis sur quatre occupent un emploi.
L’entrée en apprentissage peut-être précédée d’une préparation à l’apprentissage
• 130 CFA et 300 sites de formation sur tout le territoire
• Plus de 45 000 apprenti/es
• + de 300 métiers
• + de 500 formations
• 3 apprentis sur 4 en emploi 7 mois après leur sortie d’apprentissage
L’apprentissage t'apporte de nombreux avantages!
Conditions d’âge
Tous les jeunes âgés de 16 à 29 ans peuvent être recrutés comme apprentis(es).
Il existe des dérogations avant 16 ans et au-delà de 29 ans si tu es reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si tu as un projet de création ou de reprise d’entreprise nécessitant le diplôme préparé.
Conditions de nationalité
Français ou étranger, tout jeune peut accéder à un contrat d'apprentissage. Si tu n’es pas ressortissant d’un pays de l’Espace économique européen ou de la Suisse, tu dois obtenir une autorisation de travail.
La prépa-apprentissage, financée par le plan d’investissement dans les compétences, est un parcours d’accompagnement qui doit permettre à des jeunes, aujourd’hui insuffisamment préparés, de réussir leur entrée en apprentissage.
D’autres diplômes peuvent s’effectuer en apprentissage comme la Mention Complémentaire ou le Certificat de Spécialisation. L’apprentissage peut aussi passer par l’obtention de titres professionnels délivrés par le ministère du Travail et enregistrés dans le Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP).
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Ce guide a pour but d’aider les élèves et leur famille dans leur réflexion sur l’orientation. En présentant cette modalité de formation, il répond aux questions que vous pourriez vous poser sur l'apprentissage et vous donne quelques pistes pour vous y engager.
De plus il recense l'ensemble des formations professionnelles (classées par domaine) proposées sur le territoire normand.
